{"id":5551,"date":"2014-01-28T10:46:00","date_gmt":"2014-01-28T09:46:00","guid":{"rendered":"https:\/\/zellerseyfert.com\/?p=5551"},"modified":"2021-11-23T10:47:09","modified_gmt":"2021-11-23T09:47:09","slug":"arbeitsrecht-blog-bundesarbeitsgericht-zum-zinsanspruch-bei-anpassungsforderungen-in-der-betrieblichen-altersversorgung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/arbeitsrecht-blog-bundesarbeitsgericht-zum-zinsanspruch-bei-anpassungsforderungen-in-der-betrieblichen-altersversorgung\/","title":{"rendered":"Arbeitsrecht Blog \u2013 Bundesarbeitsgericht zum Zinsanspruch bei Anpassungsforderungen in der betrieblichen Altersversorgung"},"content":{"rendered":"\n<p>In einem gerade ver\u00f6ffentlichten Urteil zur betrieblichen Altersversorgung (BAG, Urteil vom 10. Dezember 2013 \u2013 3 AZR 595\/12) hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass der Betriebsrentner unter folgenden Umst\u00e4nden keinen Anspruch auf Zahlung von Verzugszinsen auf Anpassungsforderungen hat:<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Der Arbeitgeber hat zun\u00e4chst keine Anpassung der Betriebsrente vorgenommen<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Die H\u00f6he der Anpassungsverpflichtung ist streitig \u2013 der Betriebsrentner klagt auf Anpassung in bestimmter H\u00f6he<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Das Arbeitsgericht gibt der Klage statt, das angerufene Landesarbeitsgericht best\u00e4tigt das Urteil insoweit \u2013 erst nach Eintritt der Rechtskraft zahlt der Arbeitgeber die angepasste Betriebsrente in eingeklagter H\u00f6he<\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/betriebliche-altersversorgung.html\">Der Arbeitgeber ist gesetzlich dazu verpflichtet, die H\u00f6he der Betriebsrente alle drei Jahre zu \u00fcberpr\u00fcfen und ggf. erh\u00f6hen.<\/a><\/strong>&nbsp;Sofern die Anpassung aus Sicht des Betriebsrentners unangemessen niedrig ausf\u00e4llt, kann er widersprechen und ggf. auf eine h\u00f6here Anpassung klagen.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Entgegen der Rechtsauffassung der Vorinstanzen<\/strong>&nbsp;(Arbeitsgericht Berlin und Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg) war das Bundesarbeitsgericht der Ansicht, dass der Arbeitgeber Verzugszinsen nicht bereits ab dem Anpassungsstichtag schuldet, da F\u00e4lligkeit erst mit dem rechtskr\u00e4ftigen Gestaltungsurteil eintrete (und Verzug F\u00e4lligkeit bedinge). Im entschiedenen Fall lagen&nbsp;<strong>zwischen Anpassungsstichtag und Rechtskraft der Entscheidung \u00fcber vier Jahre<\/strong>, weil die fragliche Teilentscheidung des Landesarbeitsgerichts erst dann in Rechtskraft erwachsen war.<\/p>\n\n\n\n<p>Bei einem entsprechenden Rechtsstreit zur H\u00f6he der Hauptanpassung \u00fcber alle drei Instanzen sind noch l\u00e4ngere Zeitr\u00e4ume denkbar.&nbsp;<strong>Daraus ergibt sich, dass dieses Urteil im Einzelfall erhebliche finanzielle Auswirkungen haben kann.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/kategorie\/arbeitsrecht\/\">Link: Blog zum Arbeitsrecht<\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In einem gerade ver\u00f6ffentlichten Urteil zur betrieblichen Altersversorgung (BAG, Urteil vom 10. Dezember 2013 \u2013 3 AZR 595\/12) hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass der Betriebsrentner unter folgenden Umst\u00e4nden keinen Anspruch auf Zahlung von Verzugszinsen auf Anpassungsforderungen hat: &#8211; Der Arbeitgeber hat zun\u00e4chst keine Anpassung der Betriebsrente vorgenommen &#8211; Die H\u00f6he der Anpassungsverpflichtung ist streitig \u2013 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1938,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[55],"tags":[],"class_list":["post-5551","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-arbeitsrecht"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5551","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5551"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5551\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5556,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5551\/revisions\/5556"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1938"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5551"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5551"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/zellerseyfert.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5551"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}